Transforme a Gestão de Riscos Psicossociais em Sucesso Empresarial
Capacite líderes para atender às exigências da NR-01 enquanto alavanca os resultados das suas equipes
A partir de maio de 2025, todas as empresas precisam gerenciar riscos psicossociais.
Transforme essa obrigação em vantagem competitiva.
A NR-01 Exige. Nós Entregamos Resultados.
A nova NR-01 obriga empresas a gerenciarem riscos psicossociais no ambiente de trabalho. Mas além da conformidade, existe uma oportunidade: líderes capacitados em PNLS (Programação Neurolinguística Sistêmica) transformam desafios em resultados extraordinários.
Nossa plataforma conecta sua empresa aos melhores especialistas em PNLS do Brasil, rigorosamente selecionados pela curadoria de Fátima Palácio, referência nacional com mais de 40 anos de experiência executiva e expertise em PNL.
RESULTADOS ATÉ 3X MAIS RÁPIDOS Profissionais com formação completa e experiência prática geram transformações em tempo recorde. E tempo é algo que sua empresa não pode perder.
Além da Conformidade:
Benefícios Reais para sua Empresa
Por que a Curadoria de Fátima Palácio faz toda a diferença
O mercado está repleto de formações incompletas em PNL que não transmitem conceitos básicos da matéria, comprometendo a qualidade do atendimento. Nossa plataforma resolve esse problema com a curadoria rigorosa de Fátima Palácio, garantindo apenas os melhores profissionais, com conhecimento e prática em PNLS.
Fátima Palácio
- Mais de 40 anos de experiência como Executiva (CFO e CEO) em empresas globais
- Atuação com PNL desde 1997
- Uma das 6 pessoas no Brasil a completar o programa Multicultural International Masters Trainers pela NLP University, afiliada ao cofundador Robert Dilts
- Fundadora do Instituto Pérola, referência em formação de alta qualidade em PNL
O que nossos clientes dizem
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PNLS Sistêmica: A abordagem que transforma líderes em influenciadores
Nossa metodologia é baseada na PNL Sistêmica de Robert Dilts, reconhecida mundialmente por sua eficácia em contextos organizacionais. Diferente de abordagens superficiais, trabalhamos com ferramentas avançadas que promovem mudanças profundas e duradouras:
- Modelagem de excelência em liderança
- Comunicação de alta influência
- Gestão de estados emocionais
- Ressignificação de crenças limitantes
- Alinhamento de níveis neurológicos
- Técnicas avançadas de rapport e calibração
Tudo isso aplicado ao contexto específico da gestão de riscos psicossociais e desenvolvimento de lideranças de alta performance.
Nossas Soluções para sua Empresa
Diagnóstico de Riscos Psicossociais
Mapeamento completo dos fatores de risco em sua organização, com relatório detalhado e plano de ação.
Workshops de PNLS para Líderes
Capacitação intensiva para gestores desenvolverem habilidades de comunicação, influência e gestão de equipes.
Treinamentos In-Company
Programas customizados para as necessidades específicas da sua organização.
Consultoria em Gestão de Riscos Psicossociais
Implementação completa do programa de gestão conforme exigências da NR-01.
Mentoria Executiva
Acompanhamento personalizado para líderes de alto impacto.
Perguntas Frequentes
O que é a NR-01 e como ela afeta minha empresa?
A NR-01 é uma Norma Regulamentadora que, a partir de maio de 2025, exige que todas as empresas de médio e grande porte incluam a gestão de riscos psicossociais em seus programas de gerenciamento de riscos ocupacionais. O não cumprimento pode resultar em multas e outras penalidades.
O que são riscos psicossociais?
São fatores relacionados à organização, gestão e contexto social do trabalho que podem afetar a saúde mental e física dos trabalhadores, como estresse, assédio, sobrecarga, falta de autonomia e conflitos interpessoais.
Como a PNLS pode ajudar na gestão de riscos psicossociais?
A PNLS oferece ferramentas práticas para melhorar a comunicação, gerenciar estados emocionais, ressignificar experiências negativas e desenvolver lideranças mais conscientes e eficazes, criando ambientes de trabalho psicologicamente mais saudáveis.
Quanto tempo leva para ver resultados?
Com nossa metodologia e profissionais criteriosamente selecionados, muitos clientes relatam melhorias significativas em até um terço do tempo comparado a outras abordagens. Cada organização tem seu próprio ritmo, mas nosso compromisso é com a eficiência e resultados tangíveis.
Qual a diferença entre a PNLS e outras abordagens de PNL?
A PNLS (Programação Neurolinguística Sistêmica) é uma abordagem avançada desenvolvida por Robert Dilts que integra princípios sistêmicos à PNL tradicional, permitindo trabalhar com mudanças em múltiplos níveis (ambiente, comportamento, capacidades, crenças, identidade e propósito).
Transforme sua Empresa Hoje
Estamos prontos para ajudar sua organização a não apenas cumprir as exigências da NR-01, mas a transformar a gestão de riscos psicossociais em uma alavanca para o sucesso empresarial.
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Informações de Contato
- E-mail: contato@plataforma.com.br
- Telefone: (XX) XXXX-XXXX
- Endereço: [Endereço da empresa]
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